»Varför ska vi engagera oss i klimatfrågan. Det har väl ingenting med psykologi och psykologer att göra. Vårt arbete ska handla om psykisk ohälsa och psykologers avtal.«
Det var en reaktion en av mina internationella ordförandekollegor fick från några medlemmar sedan han berättat att han skulle på ett möte kring psykologi och global hälsa med fokus på klimatförändringar.
Under tre dagar i november träffades ett fyrtiotal representanter från nationella föreningar för psykologer för att planera vad psykologer måste bidra med kring klimatfrågan. Det blev tydligt att det finns mycket vi kan göra både för att ändra beteenden och påverka beslutsfattare men också vad som måste göras kring de psykologiska effekterna av de naturkatastrofer som klimatförändringen skapar.
Vi vet att effekterna av klimatförändringar påverkar den psykiska hälsan. Att under den internationella konferensen få höra berättelser kring det psykiska lidandet direkt från psykologer som arbetat i krisen efter olika naturkatastofer, var väldigt starkt. Då de psykologiska effekterna blir så tydligt beskrivna av de som var med känns arbetet med klimatfrågan ännu viktigare. Vi måste bidra till att minska det psykiska lidandet men också bidra till att bygga upp en beredskap i Sverige för att hantera de psykologiska effekterna.
Förutom effekterna på den psykiska hälsan handlade mycket på konferensen om hur psykologisk kunskap och psykologer kan bidra med kunskap om beteendeförändring, inte minst på samhällsnivå. Det är på den nivån påverkansmöjligheterna som har störst effekt finns. Det är inget lätt arbete och vi har kraftfulla motståndare, men om någon ska kunna ge expertkunskap kring förändring så är det psykologer.
Jag anser definitivt att psykologin och psykologerna ska arbeta kring klimatförändringar. Därför är det extra roligt att förbundsstyrelsen på sitt novembermöte godkände att nätverket för hållbar utveckling blir en nationell förening inom Sveriges Psykologförbund. Vi behöver psykologer i förbundet som fokuserar på och är extra pålästa på klimatfrågan.
