• Hoppa till huvudnavigering
  • Hoppa till innehåll
  • Hoppa till det primära sidofältet
  • Hoppa till sidfot

Psykologtidningen

Sveriges Psykologförbund

  • Hem
  • Artiklar
    • Aktuellt
    • Debatt
    • Fackligt
    • Forskning & konferensrapporter
    • Nytt i Tryck
  • Arkiv
    • Arkiv Psykologtidningen 2010 – 2020
    • Arkiv: Forskning
    • Forskningsserier
  • Annonsera
  • Om oss
    • Om oss
  • Kontakt
  • Sök
  • Prenumerera
Hem · Etikrådet · “Undvik att välja sida”

“Undvik att välja sida”

13 februari 2019 publicerad av Redaktionen

Fråga: Jag arbetar inom företagshälsan där det pågår en diskussion om att vi psykologer ska bistå arbetsgivare med bedömningar i ärenden som handlar om misskötsamhet, alltså att psykologbedömningen ska användas som underlag för arbetsgivaren att kunna vidta arbetsrättsliga åtgärder, exempelvis uppsägning. Jag känner en stark etisk tveksamhet kring huruvida det är psykologens roll att med hjälp av psykologiska bedömningar underlätta för arbetsgivaren att driva arbetsrättsliga processer mot medarbetare. Vad säger ni i etikrådet?

Etikrådet har de senaste åren tagit emot ett ökande antal rådgivningssamtal och klagomål som gällt psykologer inom företagshälsa, vilket har gett oss en större inblick i vilken typ av etiska utmaningar som möter psykologer inom det området. Många av samtalen med dessa psykologer har handlat om just det dilemma du beskriver; att den primära klientens – arbetstagarens – rättigheter och intressen krockar med arbetsgivarens intressen, och att psykologen därmed möter olika förväntningar som inte sällan står i direkt konflikt med varandra.

En annan variant av detta dilemma, som etikrådet har fått en del samtal om från bekymrade psykologer, är när psykologen förväntas utreda huruvida det har förekommit kränkande särbehandling gentemot en viss individ på en arbetsplats. Ytterligare ett exempel på när olika parter upplever situationen på väldigt olika sätt, och där det är ytterst svårt att i efterhand få reda på vad som objektivt sett är »sant«. De centrala etiska principer som aktualiseras i dessa dilemman uppfattar vi framförallt berör psykologens roll och ansvar, samt hur vi säkerställer att klientens integritet och rättigheter respekteras.

Om vi som psykologer anar att våra bedömningar syftar till att användas som underlag för uppsägning har jag svårt att se att det är förenligt med vår yrkesetik, och det gäller naturligtvis i ännu större utsträckning om det är det uttalade uppdraget från arbetsgivaren. En annan reflektion handlar om syfte och metod i de bedömningar vi gör som psykologer.

Att utifrån olika personers utsagor bedöma huruvida en person misskött sig i en utsträckning som kan leda till uppsägning, eller blivit kränkande särbehandlad, låter i mina öron snarlikt att samla in vittnesmål och bevismaterial liknande de som samlas in i en polisutredning, och inte som frågeställningar som psykologer vanligtvis utreder. Vilket väcker frågor om hur psykologer och psykologisk kunskap inom företagshälsan kan vara till mest nytta för individer och organisationer.

I de två exemplen ovan uppfattar jag en mängd frågeställningar som utgår från själva konflikten, där jag kan tänka mig att psykologens kunskap kan hjälpa till att hitta framkomliga vägar för samtliga parter, i stället för att »välja sida«. Det låter bra att det pågår en diskussion om detta på din arbetsplats, och jag hoppas att mina reflektioner här kan vara till hjälp i den diskussionen. För att landa i ett gemensamt beslut låter det som att det behövs en tydlighet i den egna organisationen angående vilka som är de primära klienterna, och i relation till vilka psykologens juridiska och yrkesetiska skyldigheter i första hand gäller. 

Kristina Taylor, Etikrådets ordförande

Tidigare frågor:

Hur agera när en klient vill avsluta sitt liv?

Vi sätter ett fåtal på piedestal. 

Berätta om vad som kan få dig att bryta tystnadsplikten

Hur agera när nya lagar strider mot våra yrkesetiska principer?

“Hur gör jag när mina patienter känner varandra?”

“Dags att tala högt om det förbjudna”

Fler artiklar

  • Vad gör jag när kundens önskemål krockar med mina kunskaper?
  • Kan jag vara kristen psykolog?
  • Otydliga känslor alltid psykologens ansvar

Arkiverad under: Etikrådet

Primärt sidofält

Följ oss


Alla artiklar på psykologtidningen.se automatpubliceras i vårt Facebook-flöde. Följ oss därför på Facebook så missar du ingenting av det som händer i vår del av världen.

Senaste numret

Läs senaste numret av Psykologtidningen

Annonser

Konferensrapporter

“Neutralitet riskerar osynliggöra”

Behovet att reflektera över sig själva inom hbtq+ området, diskuterades under riksstämma för SNPF.

Etikrådet

Lydia Sandgren vann Augustpriset

“Ojojoj, jag blir tvungen att sätta mig ner här på psykiatrimottagningen”, sa den överraskade författaren och psykologen.

Har du en fråga till Etikrådet? Mejla till etikfragan@psykologforbundet.se

Utanför jobbet

“Ju snabbare, desto lättare”

Motocross är det bästa psykologen Ulla Thorslund vet.

Tidigare nummer


Läs alla nummer sedan 2010

Pressgrannar

Här hittar du de nordiska psykologförbundens tidningar.

 • Danmark
 • Norge
 • Finland

Följ oss på Instagram


instagram.com/psykologtidningen

Footer


 

Psykologtidningen
Nytorgsgatan 17 a
116 22 Stockholm
Växel: 08 567 06 400
E-post: redaktionen@psykologtidningen.se

Psykologtidningen ges ut av…

Sveriges Psykologförbund

Följ oss

twitter.com/psykologtidning

9 november 2020

Psykologerna i “Våra barns hemliga” liv värjer sig mot kritiken https://t.co/wHUiSUBkMD via @psykologtidning

Reply on TwitterRetweet on Twitter1Like on Twitter
23 oktober 2020

Psykologer ska övervaka intag av psykedelisk substans https://t.co/uTEiwTnjaW via @psykologtidning

Reply on TwitterRetweet on Twitter1Like on Twitter
17 maj 2020

Kristina Taylor ny ordförande för Psykologförbundet https://t.co/tBMWOTbquZ via @psykologtidning

Reply on TwitterRetweet on TwitterLike on Twitter1
20 april 2020

“Målet är att vårdpersonalen ska hålla ut” https://t.co/BNmH0d8REl via @psykologtidning

Reply on TwitterRetweet on Twitter1Like on Twitter3
19 mars 2020

”Jag vill visa att vi psykologer är vanliga människor” https://t.co/cDxcGAqyj1 via @psykologtidning

Reply on TwitterRetweet on TwitterLike on Twitter1
13 mars 2020

Kris- och katastrofpsykologen: “Vården behöver lyssna aktivt på de oroliga” https://t.co/gdVg6lLnLS via @psykologtidning

Reply on TwitterRetweet on TwitterLike on Twitter1
17 februari 2020

Avskedad psykolog får en miljon av Försvarsmakten https://t.co/QjiTtyl8ia via @psykologtidning

Reply on TwitterRetweet on Twitter1Like on Twitter4
24 januari 2020

“Vi vuxna måste vara de ungas hjärnbarkar” https://t.co/NIxrdFu8sV via @psykologtidning

Reply on TwitterRetweet on Twitter1Like on Twitter

Nyheter

Försummelse under barndomen sätter spår i generationer

Anknytningsteorin används felaktigt – barn kan drabbas

Funktionsnedsättning leder till sämre vård vid psykisk ohälsa

»Sexualbrott inrymmer en rad psykologiska aspekter«

Behandling online allt mer individanpassad

Unik studie med förövare på darknet

© 2021 Psykologtidningen · Webdesign Xponent · Genesis Framework · WordPress · Sitemap · Cookies · Logga in

Som de flesta webbplatser i dag använder vi cookies. Läs mer