• Hoppa till huvudnavigering
  • Hoppa till huvudinnehåll
  • Hoppa till det primära sidofältet
  • Hoppa till sidfot

Psykologtidningen

Sveriges Psykologförbund

  • Hem
  • Artiklar
    • Aktuellt
    • Debatt
    • Fackligt
    • Forskning & konferensrapporter
    • Nytt i Tryck
  • Arkiv
    • Arkiv Psykologtidningen 2010 – 2023
    • Arkiv: Forskning
    • Forskningsserier
  • Annonsera
  • Om oss
    • Om oss
  • Kontakt
  • Sök
  • Prenumerera
Hem » ”Skaffa dig en råkapitalist som mentor”

”Skaffa dig en råkapitalist som mentor”

25 november 2019 publicerad av Peter Örn

Samarbeta mer över professionsgränserna för att stärka psykologens roll i konkurrens med andra yrkesgrupper på ledarskaps- och organisationsområdet.
Den uppmaningen framfördes under AO-psykologernas temadag om ledarskap.

Sara Henrysson Eidvall, psykolog och ordförande för AO-psykologerna.

Rekordmånga deltagare, omkring 140 personer, var anmälda då den nationella föreningen för Arbets- och Organisationspsykologer bjöd in till en temadag om ledarskap i Stockholm den 22 november. Det är ett ämne som ligger i tiden, förklarar föreningens ordförande Sara Henrysson Eidvall.

-Vi har bjudit in föreläsare som ligger i forskningens framkant och intresset för att delta på temadagen har varit rekordstort jämfört med tidigare temadagar. Det kan vara ganska svårt att ta del av aktuell forskning, ofta är exempelvis forskningsartiklar svåra att komma åt eftersom de är skyddade, och föreningens uppgift är ju bland annat att göra ny kunskap tillgänglig. Det här är ett sätt, säger hon.

Fyra föreläsare fanns på plats: professor emerita i psykologi Annika Härenstam, Stockholms universitet, psykologen och docenten Susanne Tafvelin, Umeå universitet, samt organisationspsykologerna och företagarna Mikal Björkström och Anna Russberg.

Susanne Tafvelin berättade om en helt ny svensk studie om destruktivt ledarskap och som ofta kan ligga bakom såväl psykisk ohälsa bland anställda som minskad prestation och ökad personalomsättning. I studien, som ännu är opublicerad, ingick omkring 1 300 personer.

Susanne Tafvelin
foto: Umeå universitet

-36 procent av dessa uppgav att de upplevt destruktivt ledarskap. I den privata sektorn handlar det främst om chefer som agerar fegt, osäkert, rörigt och liknande. Inom regionerna, där vi bland annat har hälso- och sjukvården, består det destruktiva ledarskapet enligt studieresultatet främst av chefer som agerar arrogant och orättvist, och inom staten handlar det destruktiva ledarskapet till största delen om chefers överkrav på anställda, säger Susanne Tafvelin.

I paneldebatten deltog fr v: Annika Härenstam, Susanne Tafvelin, Mikal Björkström och Anna Russberg.

Temadagens paneldebatt tog bland annat upp organisationspsykologernas roll i framtiden, i konkurrens med andra professioner som erbjuder tjänster på ledarskaps- och organisationsområdet. Varför är just en psykolog den bäst lämpade?

-Fördelen med psykologer är att vi i kraft av vår utbildning förstår alla nivåer, från grupp till individ, förklarade Annika Härenstam.

Susanne Tafvelin lyfte fram psykologens kompetens inom till exempel psykometrin som en viktig tillgång.

Samtliga var dock överens om att det vore önskvärt med fler samarbeten över professionsgränserna i framtiden.

-Vi rör oss med ganska abstrakta begrepp och är inte så bra på branschspecifika frågor. Därför bör vi samarbeta mer med andra som kan produktion, juridik och ekonomi, sa Annika Härenstam.

Anna Russberg instämde:

-Gå inte fler kurser i psykologi utan nätverka med andra professioner i stället. Utmana er, skaffa en råkapitalist som mentor! Genom ett bredare samarbete med andra professioner kan vi som organisationspsykologer göra bättre diagnoser av företag innan interventioner, sa hon.

Fler artiklar

  • "Är arbetsmiljön verkligen orsaken till dåliga chefer?"
  • Splittrad bild av pandemins psykologiska effekter
  • Därför skenade diagnosen utmattningssyndrom

Arkiverad under: Aktuellt, Ettan

Primärt sidofält

Följ oss


Alla artiklar på psykologtidningen.se automatpubliceras i vårt Facebook-flöde. Följ oss därför på Facebook så missar du ingenting av det som händer i vår del av världen.

Senaste numret

Läs senaste numret av Psykologtidningen

Annonser

Ledare

Frågorna är problemet

Frågorna skuldbelägger, någon annan effekt har de inte, konstaterar chefredaktör Lennart Kriisa.

Essä

På spaning efter anknytning

ESSÄ. Prousts huvudverk ger de psykologiska teorierna kött och blod, skriver psykologen Magnus Ringborg med anledning av hundraårsdagen av författarens död.

Konferensrapporter

Fokus på det psykologiska hantverket

“Show me how you do it”, var temat på Psifos kompetensdagar i Umeå.

Etikrådet

Kan jag ta mig an syskonet?

Du behöver hantera detta för att insatsen inte ska bli negativ för patienten, skriver Patrik Lind, Etikrådets ordförande.

Har du en fråga till Etikrådet? Mejla till etikfragan@psykologforbundet.se

Min dag

“Prestationen väger tungt”

Psykologen Staffan Wester om att ha musiker som klienter.

Recensionen

Elegant om skapande och psykologi

Det fria skapandet behöver inte ha en mörk baksida, konstaterar Celia Svedhem efter att ha läst Pär Säthils nya bok.

Tidigare nummer


Läs alla nummer sedan 2010

Pressgrannar

Här hittar du de nordiska psykologförbundens tidningar.

 • Danmark
 • Norge
 • Finland

Följ oss på Instagram


instagram.com/psykologtidningen

Footer


 

Psykologtidningen
Nytorgsgatan 17 a
116 22 Stockholm
Växel: 08 567 06 400
E-post: redaktionen@psykologtidningen.se

Psykologtidningen ges ut av…

Sveriges Psykologförbund

Följ oss

twitter.com/psykologtidning

Twitter feed is not available at the moment.

Nyheter

Erik Andersson får Stora Psykologpriset 2023

“Det finns skillnader i hur man dricker fyra öl”

Därför slutade de med självskadande

Psykolog ger ut biografi om klient – dömd för sexövergrepp mot sitt barn

“ICD-11 har ett mer psykologiskt tänk”

Hittade psykologisk behandling mot migrän – skrev en bok

© 2023 Psykologtidningen · Webdesign Xponent · Genesis Framework · WordPress · Sitemap · Cookies · Logga in