• Hoppa till huvudnavigering
  • Hoppa till innehåll
  • Hoppa till det primära sidofältet
  • Hoppa till sidfot

Psykologtidningen

Sveriges Psykologförbund

  • Hem
  • Artiklar
    • Aktuellt
    • Debatt
    • Fackligt
    • Forskning & konferensrapporter
    • Nytt i Tryck
  • Arkiv
    • Arkiv Psykologtidningen 2010 – 2020
    • Arkiv: Forskning
    • Forskningsserier
  • Annonsera
  • Om oss
    • Om oss
  • Kontakt
  • Sök
  • Prenumerera
Hem · Aktuellt · “Psykopatchefer förstör arbetsmiljön”

“Psykopatchefer förstör arbetsmiljön”

4 juli 2018 publicerad av Lennart Kriisa

ALMEDALEN. Chefer med psykopatiska drag är vanligare än många tror.
Andelen ligger på runt 12-13 procent.
-Det går att upptäcka dem med personlighetstester, men det är inte lätt, säger psykologen Sara Henrysson.

Psykologförbundets seminarium ”Sjuk av jobbet – vilken betydelse har ledarskapet?” drog fullt hus i Almedalen. Psykologen Sara Henrysson inledde med att blicka ut över åhörarna.

-Ni är runt 80 personer här. Om ni var chefer allihop, då skulle 12-13 procent av er ha psykopatiska drag, konstaterade hon.

Sara Henrysson.

Konsekvenserna för de anställda blir svåra om chefen har psykopatiska drag, särskilt om chefen är pressad och inte har rätt förutsättningar för att utöva sitt ledarskap. 

-Sju av tio som blir mobbade på arbetet pekar ut chefen som mobbaren, sa Sara Henrysson och hänvisade till amerikansk forskning.

Att upptäcka chefer med psykopatiska drag är inte helt enkelt, även om Sara Henrysson menar att det är möjligt med personlighetstester. 

En av åhörarna, huvudskyddsombud inom Läkarförbundet, bekräftade hur svårt det är att bli av med olämpliga chefer.

-En chef på en vårdcentral kan förstöra arbetsmiljön, när chefen blir av med jobbet väntar en ny chefsposition på nästa vårdcentral och så händer samma sak där, konstaterade han och föreslog  tidsbegränsade anställningar för chefer.

Men det höll inte Sara Henrysson med om.

-En nackdel blir då att chefen undviker att fatta tuffa beslut, eftersom chefen ska gå tillbaka till att vara medarbetare.

Niclas Lindahl, förhandlingschef på SKL, var också tveksam till förslaget.

Niclas Lindahl.

-Jag tror inte att anställningsformen är rätt väg, olämpliga chefer kan omplaceras. Det viktiga är att våra chefer får förutsättningar för att utöva sitt ledarskap, annars vill inte de anställda bli chefer.

Hur många som blir sjuka av dåliga chefer är oklart, men andelen sjukskrivna har ökat igen efter att ha minskat under några år. Niclas Lindahl anser att svängningarna handlar om regelförändringar hos Försäkringskassan, arbetsmiljön har blivit allt bättre.

Det fick Sineva Ribeiro, ordförande för Vårdförbundet, att gå i taket.

– Hur kan du säga så? Vi måste erkänna att vi har en dålig arbetsmiljö i kvinnodominerade yrken. Om chefen och medarbetaren inte ens hinner reflektera över arbetsmiljön, då kommer de inte att orka ett helt yrkesliv.

Att chefer inom kommuner och landsting har ansvar för upp till 120 medarbetare är en siffra som ofta nämns. Men Niclas Lindahl tycker att den är överdriven.

Jessica Polfjärd.

-Snittet ligger på 22 medarbetare för manliga chefer och 34 medarbetare för kvinnliga chefer. Visst förekommer det att chefer har ansvar för 50-60 medarbetare, det är för många.

Jessica Polfjärd (M), vice ordförande i arbetsmarknadsutskottet, ville också framhålla det ojämställda arbetslivet.

-När män faller ner från höga höjder på byggarbetsplatser blir det rubriker, men ingen bryr sig om hur kvinnliga chefer bryts ner. Generellt är vi dåliga på ledarskapsutbildning i Sverige, sa hon.

Sara Henrysson hänvisade till forskningen för att uppnå det goda ledarskapet.

-Tydliga och klara mål, som dessutom ska vara få till antalet, är det viktigaste, sa hon.

Fler artiklar

  • Hyllade och hotade
  • “Ge barnen hopp när familjen brister”
  • “Jag är en bullshit detector”

Arkiverad under: Aktuellt, Ettan

Primärt sidofält

Följ oss


Alla artiklar på psykologtidningen.se automatpubliceras i vårt Facebook-flöde. Följ oss därför på Facebook så missar du ingenting av det som händer i vår del av världen.

Senaste numret

Läs senaste numret av Psykologtidningen

Annonser

Konferensrapporter

“Neutralitet riskerar osynliggöra”

Behovet att reflektera över sig själva inom hbtq+ området, diskuterades under riksstämma för SNPF.

Etikrådet

Lydia Sandgren vann Augustpriset

“Ojojoj, jag blir tvungen att sätta mig ner här på psykiatrimottagningen”, sa den överraskade författaren och psykologen.

Har du en fråga till Etikrådet? Mejla till etikfragan@psykologforbundet.se

Utanför jobbet

“Ju snabbare, desto lättare”

Motocross är det bästa psykologen Ulla Thorslund vet.

Tidigare nummer


Läs alla nummer sedan 2010

Pressgrannar

Här hittar du de nordiska psykologförbundens tidningar.

 • Danmark
 • Norge
 • Finland

Följ oss på Instagram


instagram.com/psykologtidningen

Footer


 

Psykologtidningen
Nytorgsgatan 17 a
116 22 Stockholm
Växel: 08 567 06 400
E-post: redaktionen@psykologtidningen.se

Psykologtidningen ges ut av…

Sveriges Psykologförbund

Följ oss

twitter.com/psykologtidning

9 november 2020

Psykologerna i “Våra barns hemliga” liv värjer sig mot kritiken https://t.co/wHUiSUBkMD via @psykologtidning

Reply on TwitterRetweet on Twitter1Like on Twitter
23 oktober 2020

Psykologer ska övervaka intag av psykedelisk substans https://t.co/uTEiwTnjaW via @psykologtidning

Reply on TwitterRetweet on Twitter1Like on Twitter
17 maj 2020

Kristina Taylor ny ordförande för Psykologförbundet https://t.co/tBMWOTbquZ via @psykologtidning

Reply on TwitterRetweet on TwitterLike on Twitter1
20 april 2020

“Målet är att vårdpersonalen ska hålla ut” https://t.co/BNmH0d8REl via @psykologtidning

Reply on TwitterRetweet on Twitter1Like on Twitter3
19 mars 2020

”Jag vill visa att vi psykologer är vanliga människor” https://t.co/cDxcGAqyj1 via @psykologtidning

Reply on TwitterRetweet on TwitterLike on Twitter1
13 mars 2020

Kris- och katastrofpsykologen: “Vården behöver lyssna aktivt på de oroliga” https://t.co/gdVg6lLnLS via @psykologtidning

Reply on TwitterRetweet on TwitterLike on Twitter1
17 februari 2020

Avskedad psykolog får en miljon av Försvarsmakten https://t.co/QjiTtyl8ia via @psykologtidning

Reply on TwitterRetweet on Twitter1Like on Twitter4
24 januari 2020

“Vi vuxna måste vara de ungas hjärnbarkar” https://t.co/NIxrdFu8sV via @psykologtidning

Reply on TwitterRetweet on Twitter1Like on Twitter

Nyheter

Anknytningsteorin används felaktigt – barn kan drabbas

Funktionsnedsättning leder till sämre vård vid psykisk ohälsa

»Sexualbrott inrymmer en rad psykologiska aspekter«

Behandling online allt mer individanpassad

Unik studie med förövare på darknet

»Terapeutisk relation viktig även vid internet-PDT«

© 2021 Psykologtidningen · Webdesign Xponent · Genesis Framework · WordPress · Sitemap · Cookies · Logga in

Som de flesta webbplatser i dag använder vi cookies. Läs mer